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La selezione del personale: trasforma i costi in investimenti
💔 Il tuo problema attuale: assumi basandoti sull'impressione e non sui dati, rischiando di sprecare tempo e risorse:
 | Alto turnover, anche prima della fine del periodo di prova. |
| Nuovi assunti che lavorano al di sotto delle aspettative. |
| Dipendenti che diventano meno produttivi dopo la stabilizzazione del contratto. |
✅ La mia soluzione strategica: smetti di assumere in modo artigianale. Implementiamo insieme processi di selezione scientificamente basati sulla psicologia del lavoro, riducendo l'errore umano.
💰 Il tuo vantaggio concreto: risparmio diretto sui costi di mancata produttività e sui costi di formazione. Troverai la persona non solo competente, ma perfettamente allineata alla cultura e alle necessità specifiche della tua organizzazione.
Voglio una selezione efficace, parliamone ora
Analisi del clima organizzativo: Armonia = Produttività
💔 Il tuo problema attuale: quando in azienda dominano diffidenza, conflitti interni e percezione di ostilità, a risentirne sono i risultati:
| Diminuzione della produttività e lentezza dei processi. |
| Malumore diffuso e comunicazioni inefficaci. |
| Mancanza di condivisione di valori e obiettivi tra i reparti. |
✅ La mia soluzione strategica: realizzo un check-up diagnostico (rilevazione del clima) per fotografare lo stato attuale dell'organizzazione e identificare i punti di blocco percepiti dai tuoi collaboratori.
💰 Il tuo vantaggio concreto: ristabiliremo un clima di armonia e collaborazione. La tua azienda svilupperà una cultura aziendale funzionale, dove gli obiettivi aziendali vengono internalizzati da tutti, riducendo i conflitti e potenziando la performance.
Eseguiamo subito un check-up organizzativo
La formazione: da costo a leva di crescita
💔 Il tuo problema attuale: la formazione è vista come un costo da tagliare o un premio generalista:
| Corsi a catalogo troppo generici e non attinenti alle tue necessità. |
| Difficoltà nel riportare e applicare le nozioni apprese nel contesto lavorativo reale. |
| Sprechi di budget in attività formative non mirate (spesso scelte da personale non qualificato). |
✅ La mia soluzione strategica: sviluppo programmi di formazione su misura (tailor-made), creati dopo un'attenta analisi dei bisogni specifici della tua azienda e dei tuoi collaboratori.
💰 Il tuo vantaggio concreto: massima efficacia e focalizzazione. Ogni risorsa investita nella formazione si traduce direttamente in un miglioramento di competenze chiave che impattano subito la produttività e l'efficienza interna.
Voglio formazione strategica per la mia azienda
Il problem solving strategico: il 'colpetto di martello' che funziona
💔 Il tuo problema attuale: problemi complessi (comunicazione, negoziazione, gestione dei conflitti) che persistono perché i tentativi di soluzione attuali li peggiorano. Il costo dell'inefficienza cresce ogni giorno.
✅ La mia soluzione strategica: La consulenza che fornisco è basata sul problem solving strategico. Individuo il 'bug' del sistema (la tentata soluzione fallimentare) per poi dare il 'colpetto' preciso, la soluzione minima ed efficace che sblocca la situazione.
💰 Il tuo vantaggio concreto: soluzioni rapide ed efficaci in situazioni che sembrano irrisolvibili. I tuoi collaboratori acquisiscono armi concrete e risolutive (e trasferibili) per la negoziazione, la vendita, la motivazione e la gestione dei conflitti.
Risolviamo subito i problemi critici
Massimizza i risultati della tua organizzazione: richiedi una consulenza
Sei pronto a trasformare i problemi aziendali in opportunità di crescita?
Affidati a un approccio basato sulla psicologia del lavoro, garantito da riservatezza e rispetto etico (come previsto dal Codice Deontologico). Il Dott. Giuseppe Santonocito ti offre strategie mirate per ottenere risultati misurabili e duraturi.
Non perdere tempo e denaro con interventi generici. Investi in una consulenza che funziona.
Contattami ora per un primo colloquio strategico gratuito.
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Via della Manifattura 7/a - 50058 Signa (Firenze)
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Se non usi il navigatore e vieni da Firenze o da Empoli, arriva fino al Ponte Nuovo sull'Arno, a Ponte a Signa, attraversalo e poi prendi subito la prima a destra (via Gramsci), poi subito di nuovo la prima a destra (via della Manifattura): dopo pochi metri sarai davanti al mio studio.
Se invece vieni da Signa o dall'Indicatore, passa sotto il cavalcavia della ferrovia, vai avanti per qualche centinaio di metri costeggiando l'argine del fiume Arno e, subito prima di salire sulla rampa del Ponte Nuovo, gira a sinistra (via Gramsci) e poi subito a destra (via della Manifattura).
In treno: Devi prendere un biglietto per la stazione di Signa (non Lastra a Signa, che dista circa 1km circa). Signa è sulla linea Empoli-Firenze, quindi puoi venire da entrambe le direzioni.
Appena scendi dal treno, scendi le scale del sottopassaggio e vai a destra. Esci dal sottopassaggio e continua sulla stessa linea del sottopassaggio (via Don Minzoni): dopo 100m ti troverai proprio di fronte al mio studio.
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